Vermessungstechnikerin/Vermessungstechniker (m/w/d)

Ausbildung

Der Rhein-Erft-Kreis bildet auch im Einstellungsjahr 2025 zum 01.08.2025 eine/n

Vermessungstechnikerin/Vermessungstechniker (m/w/d)

aus.

Wir bieten:

• Ausbildung mit Vielfalt und Anspruch,
• flexible Arbeitszeiten,
• sehr gute Einbindung in die Praxis,
• attraktive Ausbildungsvergütung nach TVAöD,
• monatlicher Fahrtkostenzuschuss (individuell einsetzbar),
• Bereitstellung eines iPads,
• Sonderurlaub für Prüfungen,
• Interessensvertretung für Auszubildende,
• Abschlussprämie nach der Ausbildung,
• Patenschaft mit einem Azubi aus den höheren Ausbildungsjahrgängen und
• Teilnahme am betrieblichen Gesundheitsmanagement (z. B. Urban Sports).

Ideale Perspektiven:

• vielfältige Einsatzmöglichkeiten im Amt für Liegenschaftskataster und Geoinformation,
• Weiterbildungsmöglichkeiten,
• Übernahme nach der Ausbildung.

Wir erwarten:

• freundlicher Umgang mit Menschen,
• Lern- und Leistungsbereitschaft,
• Teamfähigkeit,
• Freude im Umgang mit fachtechnischer Hard- und Software,
• Interesse am Umgang mit Rechtsvorschriften,
• Eigeninitiative und
• innovatives Denken.

Vorausgesetzt wird:

• mindestens Fachoberschulreife, 
• Führungszeugnis ohne Einträge und
• Freude an der Ausbildung.

Allgemeine Grundsätze

Der Rhein-Erft-Kreis fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern nach dem Gleichstellungsgesetz und dem Gleichstellungsplan des Rhein-Erft-Kreises. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen oder die Vorgaben des Landesgleichstellungsgesetzes bereits erfüllt sind. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Bewerbungsunterlagen, die als unverschlüsselte E-Mail übersandt werden, sind auf diesem Weg gegen unbefugte Kenntnisnahme oder Veränderung nicht geschützt. Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen gelöscht. Weitere Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter http://www.rhein-erft-kreis.de/datenschutz.

Sind Sie interessiert?

Dann reichen Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bitte bis zum 30.11.2024 über unser elektronisches Bewerbungsportal ein. Papierbewerbungen bzw. Bewerbungen per E-Mail werden nicht berücksichtigt.

Für Rückfragen stehen Ihnen Frau Elke Kiffmeier unter der Telefonnummer 02271/83-11135 oder per Mail unter elke.kiffmeier@rhein-erft-kreis.de oder Frau Daniela Kings unter der Telefonnummer 02271/83-11137 oder per Mail unter daniela.kings@rhein-erft-kreis.de zur Verfügung.