Auszubildende Fachinformatik Digitale Vernetzung - Start August 2025 bei unserer Tochtergesellschaft 1&1 Versatel Deutschland GmbH in Essen Kennziffer: 4532

bei unserer Tochtergesellschaft 1&1 Versatel Deutschland GmbH in Essen
Vollzeit | Ausbildung / Studium | Schüler*innen / Studierende
Kennziffer: 4532

Über uns

1&1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden.

Ihre Aufgaben

• Kennenlernen der Systeme und Netzwerke der Informations- und Kommunikationstechnik
• Erlernen, erforderliche Hard- und Software zu installieren und in Betrieb zu nehmen
• Unterstützen in Planungsaufgaben, Konfigurieren und Verwalten der Systeme sowie Beseitigen der Fehler bei auftretenden Störungen
• Fehlerbeseitigen und Pflegen von Systemdokumentationen
• Konzipieren, Optimieren und Prüfen von vernetzten Systemen
• Unterstützen beim Betreiben von vernetzten Systemen und Sicherstellen der Systemverfügbarkeit
• Kennenlernen und Anwenden von Maßnahmen zur Absicherung von Netzwerken gegen Fremdeinwirkungen, wie z.B. Hacker- und Cyberattacken
• Mitwirken an praxisnahen Projekte

Das wünschen wir uns

• Mindestens gute/r bis sehr gute/r mittlerer Schulabschluss oder Fachhochschulreife/Abitur, eine vergleichbare Qualifikation oder an der Praxis interessierte Studierende
• Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen
• Leidenschaft für IT und Technik
• Logisches und analytisches Denken
• Sorgfältige und genaue Arbeitsweise
• Neugier, Eigeninitiative sowie die Bereitschaft, neue Dinge zu erlernen
• Freude an der Zusammenarbeit im Team
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Level C1) und gute Englischkenntnisse (Level B2)

Was wir Ihnen noch sagen möchten

• Unsere Kultur: Wir bieten ein angenehmes Arbeitsklima, eine wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien und eine Duz-Kultur sowie ein motiviertes Ausbildungsteam mit Hands-on-Mentalität
• Events: Bei uns gibt es eine Azubi-Einführungswoche, regelmäßige Azubitreffen und ein Konzernweites 1&1 Sommerfest
• Dauer und Möglichkeiten: Es gibt die Möglichkeit die Ausbildungsdauer von drei Jahren zu verkürzen sowie gute Übernahmechancen
• Office: Natürlich bieten wir ein ergonomisch ausgestattetes Office (DUS, FFM, Essen, Flensburg, Stuttgart), kostenfreie Parkplätze (DUS, Flensburg, Essen) und gute ÖPNV-Anbindung
• Gut zuwissen: 28 Tage Urlaub und Sonderurlaub bspw. für deine Prüfungen
• Gesundheitsangebote: Wir bieten eine arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung, Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung und einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge an
• Rabatte: Für 1&1 Produkte, weitere Corporate Benefits und auch ein Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket
• Ausstattung: Dazu gehören ein eigener Laptop, Kopfhörer, Tastatur, Maus und auch Lernmaterialien
• Prämien: Prämie für Mitarbeitende werben Mitarbeitende und auch eine Prämie bei erfolgreichem Abschluss der Ausbildung

Die vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Anschreiben und drei letzte Schulzeugnisse) können unter dem Button „Jetzt bewerben“ hochgeladen werden. 

Vielfalt bereichert. Unterschiedliche Kulturen, Nationalitäten, Geschlechter, Altersgruppen, sexuelle Orientierungen und Religionen sowie Menschen mit Behinderungen – wir wünschen uns Vielfalt und fördern sie. Denn nur Teams, die alle Facetten der Gesellschaft widerspiegeln, bieten die besten Rahmenbedingungen für Kreativität und machen ein Unternehmen produktiv und unverwechselbar. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen.

Kontakt

Fragen?

1&1 Versatel Deutschland GmbH
Human Resources - Recruiting

Wanheimer Straße 90
D-40468 Düsseldorf
jobs@1und1.net

Nutzen Sie für Ihre Bewerbung bitte ausschließlich unser unkompliziertes Online-Formular, sodass wir Ihnen einen möglichst transparenten Bewerbungsprozess unter Einhaltung aller datenschutzrechtlicher Vorgaben gewährleisten können. Bewerbungen per Mail können wir leider aus genannten Gründen nicht berücksichtigen.