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Stellenbeschreibung
EIN GUTES PRAKTIKUM IST PRAKTISCH NIE THEORETISCH.
TEILE DEINE LEIDENSCHAFT.
Erfolg ist Teamarbeit. Nur wenn Expert:innen ihr Fachwissen und ihre Begeisterung teilen, entsteht ein Workflow, in dem Ideen fließen. Das nennen wir Innovationskultur. Deshalb geben wir Studierenden bei uns nicht nur die Gelegenheit zum Zuhören, sondern vor allem auch zum Mitreden und Weiterdenken.
Wir, die BMW Group, bieten dir ein spannendes und abwechslungsreiches Praktikum im Bereich der Nachwuchsprogramme. Nachwuchskräfte zu rekrutieren, zu betreuen und zu entwickeln sind wesentliche Aufgaben sowie Herausforderung unseres Teams.
Was erwartet dich?
- Im Rahmen deiner Tätigkeit als Praktikant unterstützt du unser Team bei der Betreuung der Programmteilnehmer:innen im operativen Tagesgeschäft.
- Dazu ist aber auch deine aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Programminhalte gefragt.
- Du bist in die Planung, Durchführung und Nachbereitung von Events der Nachwuchsprogramme eingebunden.
- Zusätzlich nimmst du als Assistenz bei der Durchführung von Auswahltagen teil.
- Eigene Sonderprojekte runden dein spannendes Aufgabenspektrum ab.
Was bringst du mit?
- Studium der Betriebswirtschaftslehre, Kommunikationswissenschaften, Psychologie oder ein vergleichbarer Studiengang.
- Vorkenntnisse im Schwerpunkt Personal durch Berufserfahrung oder Studium sind von Vorteil.
- Zweite Hälfte Bachelorstudiengang oder Masterstudium.
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Was bieten wir dir?
- Umfassendes Mentoring & Onboarding.
- Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Mobilarbeit.
- Attraktive Vergütung.
- Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).
- Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten.
Du hast Spaß daran, Neues zu lernen und unsere Abteilung tatkräftig zu unterstützen? Bewirb dich jetzt!
Bei der BMW Group verstehen wir Diversität und Inklusion in all ihren Dimensionen als Stärke für unsere Teams. Chancengleichheit ist uns ein besonderes Anliegen, die Gleichbehandlung von Bewerber:innen sowie Mitarbeiter:innen ein grundlegendes Prinzip unserer Unternehmenspolitik. Daher basieren auch unsere Recruiting-Entscheidungen auf ihrer Persönlichkeit, ihren Erfahrungen und Fähigkeiten.
Mehr zu Diversity bei der BMW Group unter bmwgroup.jobs/vielfalt.
Startdatum: ab 17.03.2025
Dauer: 6 Monate
Arbeitszeit: Vollzeit
Kontakt:
BMW Group HR Team
+49 89 382-17001