Kirchheim: Abschlussarbeit (Bachelor/Master) Elektronikentwicklung - Temperaturverhalten von Lasertreibern (WiSe 2025/2026)

Wir gestalten Wandel. Gestalte mit. Abschlussarbeit (Bachelor/Master) Elektronikentwicklung - Temperaturverhalten von Lasertreibern (WiSe 2025/2026) Thema: Temperaturverhalten eines diskreten Lasertreibers untersuchen Research & Development    Owen bei Kirchheim/Teck    Abschlussarbeit Was dich erwartet

• Aufbau eines Simulationsmodells zum Temperaturverhalten von Transistoren mit Bauteiltoleranzen
• Messung und vergleich verschiedener Transistoren in einer bestehenden Schaltung
• Analyse der Temperatureffekte auf den Messwert eines optischen Distanzsensors
• Bewertung des Temperaturverhaltens im Gesamtsystem

Was du mitbringst

• Studium im Bereich Elektrotechnik, Elektronik oder vergleichbarer Studiengang
• Interesse an elektronischen Bauteilen, Simulation und dem Aufbau elektronischer Schaltungen
• Grundkenntnisse in Schaltungsdesign und Bauteileverhalten von Vorteil
• Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was wir dir bieten

• Motivierendes Arbeitsumfeld bei einem mittelständischen, international tätigen Technologieführer
• Vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben mit hohem Maß an Gestaltungsfreiheit
• Umfassende Einarbeitung und umfangreiche Einblicke in die Praxis
• Regelmäßige Veranstaltungen für Studierende 
• Flexible Arbeitszeiten
• Mobiles Arbeiten anlassbezogen möglich

Wer sind die Sensor People Über 60 Jahre Erfahrung haben Leuze zum Experten für innovative und effiziente Sensor- und Sicherheitslösungen in der Automatisierungstechnik gemacht. Heute sorgen wir - rund 1.600 Sensor People weltweit - mit Neugier, Leidenschaft und Entschlossenheit für Fortschritt und Wandel. Unser Antrieb ist der dauerhafte Erfolg unserer Kunden in einer sich ständig wandelnden Industrie. Durch unser breites und gleichzeitig tiefgreifendes Applikations-Know-how in den Branchen des Maschinen- und Anlagenbaus sind wir Sensor People unseren Kunden mit den unterschiedlichsten Industrieanforderungen ein kompetenter und flexibler Partner. Joshua Rembeck
Human Resources
Telefon: +49 7021 573-107
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Bewerbungen bitte ausschließlich über unsere KarriereseiteJoshua Rembeck
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