Dresden: Psychologie: Human Performance in Socio-Technical Systems (M.Sc.)

Übersicht

Der Masterstudiengang "Psychologie: Human Performance in Socio-Technical Systems" an der TU Dresden ist ein vollzeitangebotenes Studienprogramm mit einer Regelstudienzeit von vier Semestern. Der Studiengang schließt mit dem akademischen Grad Master of Science ab. Das Programm wird in englischer Sprache angeboten und richtet sich an Studierende, die an der Schnittstelle zwischen Psychologie, Wirtschaft und technischen Systemen interessiert sind.

Studieninhalte und Studienorganisation

Der Studiengang ist in vier Semester konzipiert und folgt einem modularen Aufbau, der sowohl theoretische als auch praktische Aspekte der Human Performance in sozio-technischen Systemen vermittelt. Die Studieninhalte umfassen Kernfächer der Psychologie sowie spezialisierte Module.

Wichtige Inhalte:

• Arbeits- und Organisationspsychologie
• Mensch-Maschine-Interaktion
• Teamdynamik
• Führung
• Arbeitsgestaltung

Der Studiengang integriert sowohl Präsenz- als auch digitale Lehrformate. Praxisorientierte Elemente umfassen Projektarbeiten, Fallstudien sowie mögliche Kooperationen mit Unternehmen und Forschungseinrichtungen. Ergänzend dazu gibt es Angebote zu wissenschaftlichem Arbeiten und methodischen Kompetenzen.

Berufliche Perspektiven

Absolventinnen und Absolventen des Studiengangs finden berufliche Einsatzmöglichkeiten in verschiedenen Bereichen.

Typische Einsatzbereiche:

• Personalentwicklung
• Arbeitsgestaltung
• Organisationsentwicklung
• Human Factors
• Ergonomik
• Beratende Funktionen innerhalb von Unternehmen
• Forschungs- und Entwicklungsfelder in der Human Factors-Forschung
• Entwicklung benutzerorientierter technischer Systeme