Dir ist es neu, dass man Standortfaktoren in der BWL in „harte“ und „weiche“ Faktoren unterteilen kann? Dieser Artikel erklärt dir den Unterschied und gibt dir viele Beispiele zu den einzelnen Kategorien!
Geht es nicht einfacher? Aber sicher! Schau bei unserem Lernvideo vorbei und bilde dich schnell und easy weiter!
Inhaltsübersicht
Standortfaktoren einfach erklärt
Sucht jemand nach einem neuen geeigneten Standort für sein Unternehmen, dann spielen unterschiedliche Kriterien eine große Rolle. Was sind Standortfaktoren? Laut Definition sind Standortfaktoren alle Eigenschaften, die bei so einer Standortwahl miteinbezogen werden müssen. Sie sind für die Attraktivität und Qualität eines potentiellen Standortes zuständig. Alle Standorte haben unterschiedliche Vor- und Nachteile, weswegen sie dementsprechend auch unterschiedliche Kosten verursachen und Gewinne generieren. Du prüfst die Eigenschaften eines Ortes genau, weil du natürlich möglichst vorteilhaft wirtschaften möchtest.
Wichtig ist, dass du zwischen zwei Arten von Faktoren unterscheiden kannst: harte und weiche Standortfaktoren. In der heutigen Zeit gewinnen die weichen Faktoren immer mehr an Bedeutung. Wo sich zwischen diesen beiden Arten genau der Unterschied befindet, werden wir dir in den folgenden Absätzen erklären.
Harte Standortfaktoren
Harte Standortfaktoren sind in der Regel Kriterien, die sich genau messen lassen und quantifizierbar sind. Aus diesem Grund können Unternehmen diese Art von Faktoren auch direkt in ihre Standortanalyse integrieren. Vor allem Eigenschaften wie z.B. die Infrastruktur sind essentiell bei der Wahl des richtigen Standortes.
Studyflix vernetzt: Hier ein Video aus einem anderen Bereich
Nach Beantwortung speichern wir deine Antwort, um Studyflix zu verbessern. Mehr dazu erfährst du in unserer Datenschutzerklärung.
Harte Standortfaktoren Beispiele
Hier siehst du ein paar Beispiele für harte Standortfaktoren:
- Lage
- Transportkosten
- Verkehrsanbindung
- Arbeitsmarkt
- Steuern und Abgaben
- Fördermittel
- Verfügbarkeit von Rohstoffen
- Mietkosten
- zukünftige Mitarbeiter
- Anzahl Kundschaft
Weiche Standortfaktoren
Im Gegensatz zu den harten Faktoren können weiche Standortfaktoren nicht eindeutig gemessen werden. Dennoch gelten sie als wichtig und entscheiden für die Wahl des geeigneten Ortes. Diese Art von Kriterien sind in der Regel von der subjektiven Sichtweise einzelner Personen abhängig.
Einige Beispiele für weiche Faktoren sind:
- Politische Verhältnisse
- Bürokratie
- bisheriger Wohnort von vorhandenen Mitarbeitern
Viele der weichen Faktoren kann man wiederum in unternehmensbezogene und personenbezogene Kriterien untergliedern.
Unternehmensbezogene Faktoren
Wir sprechen von unternehmensbezogenen Faktoren, wenn diese weiche Eigenschaften direkt für die Wettbewerbsfähigkeit eines Unternehmens relevant sind. Dazu zählt man beispielsweise
- das Wirtschaftsklima der betroffenen Stadt oder Region
- das Image des Standortes oder
- die eigenen Konkurrenten.
Personenbezogene Faktoren
Personenbezogene Faktoren sind Eigenschaften, die einen Einfluss auf die Lebensqualität der Beschäftigten ausüben.
Diese wären zum Beispiel:
- Wohnumgebung
- Schulen, Ausbildungseinrichtungen
- kulturelles Angebot
- Freizeitangebot
- medizinische Versorgung
- Umwelt
Stell dir zusammenfassend vor, du möchtest Schreibtische produzieren und suchst nach einem geeigneten Gebiet für deine Niederlassung. Bei der Wahl des passenden Standortes ist es dir beispielsweise wichtig, dass die Transportkosten, die Mietkosten und die Steuersätze so gering wie möglich gehalten werden. Diejenigen Gebiete, die ein gutes Wirtschaftsklima, ein breites Freizeitangebot und eine gute medizinische Versorgung vorweisen können, werden in deinen Augen besonders gut punkten.
Standortfaktoren BWL
In der BWL kann man des Weiteren die einzelnen Faktoren in spezifischere Kategorien einordnen. Hierbei unterscheiden wir zwischen beschaffungsorientierten (input-bezogene), produktionsbezogenen (troughput-bezogene) und absatzorientierten (output-bezogene) Kriterien.
Zu den beschaffungsorientierten Faktoren gehören zum Beispiel das Grundstück an sich oder das Gebäude, in dem das Unternehmen sein soll. Produktionsbezogene Faktoren fokussieren sich, wie der Name schon andeutet, auf alle Kriterien, die beim Fertigungsprozess eine Rolle spielen. Dazu zählen deine Arbeitskräfte oder -mittel. Die letzte Kategorie bilden die absatzorientierten Standortfaktoren. Am besten wäre es natürlich, wenn dein Standort so gewählt ist, dass du möglichst viele Kunden erreichen kannst.
Standortfaktoren — häufigste Fragen
(ausklappen)
Standortfaktoren — häufigste Fragen
(ausklappen)-
Was sind harte und weiche Standortfaktoren?Harte und weiche Standortfaktoren sind Kriterien, nach denen Unternehmen einen Standort beurteilen. Harte Standortfaktoren lassen sich eindeutig messen und in Zahlen ausdrücken, zum Beispiel Transportkosten, Steuern oder Mietkosten. Weiche Standortfaktoren sind schwer messbar und oft subjektiv, zum Beispiel Image des Standorts oder Freizeitangebot.
-
Wie erkennt man, ob ein Standortfaktor hart oder weich ist?Ob ein Standortfaktor hart oder weich ist, erkennt man daran, ob man ihn eindeutig messen und als Zahl angeben kann. Messbare Kriterien wie Steuersätze oder Mietkosten sind hart. Kriterien, die von Einschätzungen abhängen, wie das Wirtschaftsklima oder die Wohnumgebung, gelten als weich.
-
Was bedeuten beschaffungsorientierte, produktionsbezogene und absatzorientierte Standortfaktoren?Beschaffungsorientierte, produktionsbezogene und absatzorientierte Standortfaktoren ordnen Kriterien danach, ob sie vor allem den Einkauf, die Herstellung oder den Verkauf betreffen. Beschaffungsorientiert meint zum Beispiel Grundstück oder Gebäude. Produktionsbezogen betrifft Arbeitskräfte oder Arbeitsmittel. Absatzorientiert bezieht sich darauf, wie gut Kunden erreicht werden können.
-
Was ist der Unterschied zwischen unternehmensbezogenen und personenbezogenen weichen Standortfaktoren?Unternehmensbezogene weiche Standortfaktoren wirken vor allem auf die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens, zum Beispiel das Image des Standorts oder die Konkurrenzsituation. Personenbezogene weiche Standortfaktoren betreffen die Lebensqualität der Beschäftigten, zum Beispiel Schulen, Freizeitangebot oder medizinische Versorgung.
Standortwahl verstehen
Standortfaktoren sind zentrale Kriterien bei der Standortwahl von Unternehmen. Du vergleichst in der Standortwahl verschiedene Orte und prüfst, welche Bedingungen zu einem Betrieb passen. So erkennst du, warum ein Standort je nach Branche und Zielgruppe sehr unterschiedlich gut geeignet sein kann. Zu diesem Thema und mehr findest du passende Videos in unserem Wirtschaftsbereich.